Beta (BTA)

Su objetivo es evaluar de manera rápida las capacidades intelectuales no verbales de los adultos. El Beta se diseñó para evaluar diversas facetas de la inteligencia no verbal, incluyendo procesamiento de información visual, velocidad de procesamiento, razonamiento espacial y no verbal y aspectos de la inteligencia fluida.

Consta de cinco subpruebas:

  • Claves Figuras incompletas
  • Pares iguales y pares desiguales 
  • Objetos equivocados 
  • Matrices
$150.00

Gordon (GDN)

Combina dos instrumentos, el Perfil de Personalidad y el Inventario de Personalidad, los cuales originalmente se manejaban por separado, sin embargo, en vista de que ambos se emplean en conjunto se evalua lo siguiente, Ascendencia, Responsabilidad, Estabilidad Emocional, Sociabilidad, Cautela, Originalidad, Relaciones Personales, Vigor, Autoestima. 

$150.00

Cleaver (CLE)

Esta técnica permite realizar empates puesto-persona se divide en 2 partes: El Factor Humano (perfil del puesto) y la Autodescripción (perfil de la persona). Para la persona aporta criterios tentativos de probables reacciones de conducta bajo condiciones normales (favorables) y bajo presión (desfavorables). 

$300.00

Valores (VAL)

Identifica solamente los valores del candidato únicamente en el ámbito personal.

$150.00

Valores All (ALL)

Identifica los valores personales y la adaptación de la persona al medio: Teórico, Económico, Social, Político, Religioso.

$150.00

Raven (RAV)

Mide la capacidad intelectual, habilidad mental general. Por medio de la comparación de formas y el razonamiento por analogías

$150.00

Terman (TMN)

Esta evaluación permite medir el coeficiente intelectual o adaptabilidad mental a nuevos problemas. Además muestra el nivel de desarrollo de habilidades cognitivas como información, juicio, vocabulario, síntesis, concentración, análisis, abstracción, planeación, organización y atención. 

$150.00

Barsit (BAR)

Mide la inteligencia en cuanto conocimientos generales, comprensión de vocabulario Razonamiento verbal, Razonamiento Lógico, Razonamiento numérico. Conocimientos generales ,Comprensión de vocabulario, Razonamiento verbal, Razonamiento Lógico y  Razonamiento numérico.

$150.00

Lifo (LIF)

Identifica fuerzas y talentos de individuo dentro de un grupo de trabajo e incrementa la efectividad de este, sobre todo, en aplicación en la integración de equipos de trabajo o proyectos, solución de problemas en grupo y la planeación y asignación de trabajo de acuerdo al talento de cada miembro de un equipo.

$150.00

Ventas (PPV)

Mide la disposición general para la venta del candidato en dos dimensiones amplias las cuales son receptividad y agresividad: Disposición General para la Venta, Receptividad, Agresividad, Comprensión, Adaptabilidad, Control de sí mismo, Tolerancia a la frustración, Combatividad, Dominio , Seguridad, Actividad, Sociabilidad. 

$150.00

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